MIRABAUD RENFORCE SON PÔLE WEALTH MANAGEMENT SUR LE MARCHÉ BRITANNIQUE
Rosalind Booth – Crédit photo ©Mirabaud Londres/Zurich, 20 janvier 2020 – Mirabaud continue de renforcer ses compétences sur le marché du Royaume-Uni avec l’engagement de deux collaborateurs très expérimentés pour ses activités de Wealth Management. Ces recrutements constituent le dernier volet de la stratégie d’expansion du Groupe Mirabaud auprès de sa clientèle de gestion de
Lausanne – Sydney – Saïgon, le parcours passionnant de Nicolas Lagier
Par Eric Varin Quand Nicolas Lagier évoque sa formation initiale, c’est avec le sourire qu’il nous raconte qu’il a justement réalisé son apprentissage au Carlton, établissement qu’il dirige aujourd’hui. Faut-il y voir un signe du destin ? À son départ du Carlton à l’époque, il rejoint en tant que chef de partie le restaurant l’Érmitage de
Succès de la première édition de la « LVMH Watch Week » qui s’est tenue du 13 au 15 janvier à Dubaï
Photo crédit © Gabriel de La Chapelle Du 13 au 15 janvier, les Maisons Bvlgari, Hublot, TAG Heuer et Zenith ont organisé la première édition de la « LVMH Watch Week » qui s’est tenue au Bvlgari Resort Dubaï, plus grand des établissements hôteliers de Bvlgari, situé à Dubaï, hub international accessible aisément de tout
Le business plan, gadget ou outil de gestion ?
Tous les cabinets de conseil et les grandes banques ont édité leur plaquette explicative de la préparation d’un business plan, ou plan d’entreprise. Même si les méthodes diffèrent parfois quelque peu, le schéma est relativement classique et le but est constant : présenter les objectifs de l’entreprise et les conséquences qui en découlent. Cet exposé
L’identité managériale comme facteur de réussite
« Pour vous, qu’est-ce qu’un bon manager ? » Je constate, lors de mes accompagnements, que la réponse à cette question est rarement spontanée et toujours très succincte. Il s’agit la plupart du temps d’explications très généralistes, que la personne interrogée ne saurait transposer, à l’exception des objectifs de production, en éléments factuels. Peu de
Le rôle du chef d’entreprise ? Et si c’était simplement de prendre soin !
Prendre soin des collaborateurs, des clients, de l’entreprise, c’est ainsi que décrit la fonction de dirigeant le Frère Marie-Pâques, moine, prêtre et … chef d’entreprise ! Cette phrase extraite de son livre « En quête de sens » édité en 2012 m’a touché, puis petit à petit, m’a inspiré. Partage. A notre époque perturbée où
La cave de Genève ; « Terre de Cultures » !
Par Valérie Macquet Plus qu’une coopérative vinicole, la Cave de Genève est une ode à la pratique séculaire de la viticulture et à la culture genevoise. Jérôme Leupin, son directeur général, nous a expliqué toute la philosophie de cette (très) grande famille qui partage l’amour de son terroir et la passion de ses vignes… La
PASHA DE CARTIER LE PARFUM
Crédit photo © Cartier Lancée en 1992, l’eau de toilette Pasha de Cartier est alors le symbole d’une époque, sillage d’hédoniste qui explore toutes les facettes de la lavande : aromatique, minérale, ozonique. Un accord fougère sophistiqué, sensualisé et réchauffé d’un supplément d’ambre et de profondeur avec la nouvelle version parfum Pasha de Cartier. La
Les 10 principaux motifs de démission: pourquoi les professionnels des RP claquent la porte
Des compétences en leadership du supérieur insuffisantes, une meilleure proposition ailleurs et trop peu de défis professionnels sont les trois motifs de démission les plus courants chez les professionnels de la communication. Tel est le résultat du Trendmonitor sur les relations publiques de news aktuell. Cette filiale de dpa s’est adossée à Faktenkontor pour demander
Les compétences clés de demain: Complexité ou défi
Les défis du 21ème siècle En 2009, une étude internationale (The future of HR in Europe, Rainer Strack et Hans Böhm, Boston) met en lumière que les défis pour les entreprises du 21ème siècle sont la gestion des talents, la question démographique, l’organisation apprenante, l’équilibre entre la vie privée et la vie professionnelle ainsi que
AndrewPortrait de Gordon – « La restauration, c’est faire plaisir aux autres »
Photo: Andres Gordon Par Odile Habel À la tête du groupe Eldora, actif dans le domaine de la restauration de collectivités − le premier en Suisse romande − Andrew Gordon, 52 ans, est un homme de terrain chaleureux. Grand sportif, il puise notamment son énergie dans la course à pied. Quand nous l’avons rencontré, Andrew
3 conseils pour gagner du temps au quotidien
Le temps représente le bien le plus difficile à gérer pour les dirigeants ou cadres d’entreprise. Pourtant en adoptant quelques principes de base, il est possible d’optimiser son efficacité au quotidien. La preuve en 3 conseils simples et faciles à mettre en œuvre. L’organisation pour pallier à la défaillance de la mémoire Tous les cadres
