Depuis une dizaine d’années, l’Europe s’impose comme un terreau fertile pour l’innovation et l’entrepreneuriat. Longtemps perçue comme en retrait face à la Silicon Valley, elle connaît aujourd’hui une véritable effervescence. Startups et scale-ups fleurissent de S…
L’expression « autonomie stratégique » est devenue l’un des leitmotivs du discours politique européen. Défendue par Emmanuel Macron, inscrite dans les priorités de la Commission von der Leyen, et régulièrement invoquée depuis la pandémie de Covid-19 ou l’invasion de l’Ukraine…
Nous traversons une époque de fractures et d’incertitudes. Crises politiques, économiques, écologiques et morales s’entrelacent, dessinant le portrait d’un monde en perte de repères. Les institutions vacillent, les certitudes s’effritent, et les grands récits qui structuraien…
Dans une Europe en quête de repères, la jeune génération avance entre précarité et espoir. Confrontée à un avenir incertain, elle refuse pourtant la résignation. Portée par ses valeurs et sa créativité, cette jeunesse pourrait bien devenir le moteur d’une Europe renouvelée. Ils sont diplômés, …
Né du remords d’un inventeur et de l’espoir d’un monde meilleur, le Prix Nobel de la paix fascine autant qu’il divise. En récompensant tour à tour des figures unanimement saluées et d’autres plus controversées, ce symbole universel interroge aujourd’hui sa propre …
Le Grand Genève s’impose depuis une décennie comme un modèle de gouvernance innovant en Europe. Ce territoire unique, à la fois suisse et français, est bien plus qu’un bassin de vie : il est un laboratoire d’équilibres politiques, économiques et sociaux, où se réinventent les notio…
Depuis des décennies, les relations entre l’Europe et l’Afrique oscillent entre promesses de partenariat et perpétuation de déséquilibres hérités d’un passé colonial jamais pleinement assumé. Sous couvert de coopération, nombre de politiques européennes ont perpétué une logique ver…
Nous vivons dans une époque où la vitesse est devenue un idéal. Tout doit aller plus vite : répondre à un e-mail en quelques secondes, enchaîner les réunions sans pause, consommer de l’information en flux continu, réduire chaque moment à une performance mesurable. La rapidité est célébrée, pre…
Par Simon Outin, Director of Financials Research Global chez Allianz Global Investors Les banques ont tiré les leçons de la crise de la dette souveraine européenne il y a plus de dix ans. Elles sont prêtes à faire face à une certaine volatilité à court terme de l’écart entre l’OAT et le …
La Suisse vient de prouver une fois de plus l’excellence de son enseignement supérieur. La douzième édition des QS World University Rankings consacre les États-Unis et le Royaume-Uni, mais classe en effet l’ETH Zurich en tête des pays de l’Europe continentale. La légitimité du classement QS World Un…
Comment qualifier un bon employeur ? Les critères de notation des employés ont considérablement changé avec l’arrivée de la crise sanitaire. Le classement des entreprises les plus appréciées a été entièrement revu au cours d’une année. Auparavant les avantages proposés par l’entreprise comme l’…
Le grand géant de l’Internet, a été pour une fois détrôné dans le classement de l’employeur le plus attrayant de Suisse en 2022. La première place du podium, revient au prestigieux fabricant de montres de luxe suisse, la marque Rolex. La manufacture horlogère a le vent en poupe, puisque Patek Philip…
En 2022, la société Zurichoise Marki Baumann & Co. maintient sa position de leader pour la quatrième année consécutive dans le classement des meilleurs banques privées de Suisse. Cette première place a également été récompensée par le titre de leader de qualité de longues dates. La banque privée…
D’après le classement des meilleurs hôpitaux du monde, le CHUV de Lausanne se classe parmi les 15 premiers. Ainsi, 2 autres hôpitaux suisses figurent dans le top 20, l’Hôpital universitaire de Bâle se classant en 14ème position en 2022. C’est une montée fulgurante en un an, puisque sur l’année 2021 …
La tendance vers des propriétés de luxe isolées est en partie due à la pandémie de COVID-19, qui a incité de nombreux acheteurs fortunés à rechercher des propriétés offrant un plus grand espace de vie et une intimité accrue. Aujourd’hui, nous pouvons dire que les acheteurs fortunés cherchent de plus…
Le secteur du luxe accélère sa transformation pour s’adapter aux changements des comportements des consommateurs et aux nouvelles technologies. La pandémie de COVID-19 a également accéléré cette transformation en forçant de nombreuses marques à repenser leur modèle d’affaires. Depuis, ce…
La gestion d’une entreprise est souvent synonyme de prises de décisions cruciales qui peuvent influencer son destin. Cependant, il existe un dilemme omniprésent qui touche de nombreux chefs d’entreprise et cadres dirigeants : la paralysie décisionnelle. Cette incapacité à prendre des déc…
La transformation numérique a ouvert de nouvelles possibilités pour repenser les modèles d’affaires traditionnels. Les entreprises peuvent tirer parti des avancées technologiques pour créer de la valeur de manière innovante et proposer de nouveaux produits, services et expériences à leurs clie…
En tant que manager, de dirigeant et d’employeur, l’attention portée à votre communication externe mais aussi interne est essentielle. En effet, une bonne communication au sein même de votre structure est à ce jour plus que jamais nécessaire non seulement à la bonne réalisation des missions mais éga…
Saviez-vous que les clients fidèles dépensent environ 70 % d’ argent en plus sur les produits par rapport aux nouveaux clients ? La fidélisation de la clientèle est la probabilité qu’un client fasse des affaires avec votre entreprise, ce qui est crucial pour la développer. Cependant, fai…
Les chefs d’entreprise et les professionnels du marketing savent que l’atout le plus précieux d’une entreprise, ce sont ses clients. En fait, l’analyse des données et les informations client est ce qui fait la différence sur vos concurrents en 2022. L’utilisation …
Ce n’est un secret pour personne : les employeurs recherchent de plus en plus des candidats possédant de solides soft skills. Mais qu’entend-on exactement par soft skills ? S’agit-il seulement de compétences non techniques ? Et que recherchent réellement les recruteurs lorsqu&rsquo…